Ingyen reggeli a Google-nál vagy korlátlan szabadság a Virgin-nél? Melyik a vonzóbb a munkavállalónak? Egyre komolyabb versenyben vannak a jó emberekért harcoló munkaadók. Egy csomó felmérés készült már arról, hogy a pénz már nem minden, de akkor mi az, amivel el lehet csábítani egy jó szakembert.
CEB global labour market survey világszerte 18 ezer munkavállalónak tette fel a kérdést, hogy számukra mi az az öt tényező, ami fontos szerepet játszik a döntésükben, ha munkát keresnek.
Íme az eredmény:
